آمار
| تعداد نشریات | 50 |
| تعداد شماره‌ها | 2,205 |
| تعداد مقالات | 20,231 |
| تعداد مشاهده مقاله | 24,144,435 |
| تعداد دریافت فایل اصل مقاله | 22,080,966 |
| 1. | ارایه مدلی جهت ارتقای مسئولیت پذیری اجتماعی مدیران در موسسات مالی و بازرگانی استان گیلان | |
| دوره 9، شماره 34، شهریور 1399، صفحه 313-323 | ||
| سید محمود هاشمی؛ حسین آقایی پور فطرتی | ||
| 2. | ارائه الگوی نقش اخلاق حرفه‌ای در ایجاد مزیت استراتژیک با تاکید بر نقش میانجی مسئولیت اجتماعی | |
| دوره 13، شماره 52، آذر 1400، صفحه 119-133 | ||
| امید فرزین؛ روح الله سمیعی | ||
| 3. | ارتباط اخلاق حرفه‌ای و انضباط سازمانی با سلامت اداری کارکنان (مورد مطالعه: دانشگاه‌های پیام نوراستان البرز) | |
| دوره 28، شماره 1 (پیاپی 108)، خرداد 1396، صفحه 15-31 | ||
| حسن حجازی فر؛ هادی رزقی شیرسوار؛ شهرام هاشم نیا | ||
| 4. | ارزیابی کیفیت حسابرسی در چارچوب تحلیل فرهنگ سازمانی و اخلاق حرفه‌ای | |
| دوره 12، شماره 48، دی 1402، صفحه 191-210 | ||
| مرضیه رضایی؛ رضا فلاح؛ مهدی مران جوری؛ نعمت رستمی مازوئی | ||
| 5. | بررسی تأثیر اخلاق حرفه ای بر تردید حرفه ای حسابرس | |
| دوره 12، شماره 42، مهر 1398، صفحه 15-26 | ||
| حمید بیرجندی؛ احمد خدامی پور؛ امید پورحیدری | ||
| 6. | بررسی تأثیر تعهد حرفه‌ای بر رابطه بین بدگمانی سازمانی و تردید حرفه‌ای حسابرس: نقش تعدیل‌گر اخلاق حرفه‌ای و اندازه حسابرس | |
| دوره 12، شماره 48، دی 1402، صفحه 389-410 | ||
| لیلا بشیری خصال؛ سید حسین حسینی | ||
| 7. | بررسی رابطه کیفیت زندگی کاری و انگیزش شغلی با اخلاق حرفه‌ای در کارکنان شهرداری منطقه 11 تهران | |
| دوره 9، شماره 31، آذر 1396، صفحه 12-27 | ||
| سعید گیلوری؛ حمید شفیع زاده | ||
| 8. | بررسی مدلی به منظور ارزیابی کیفیت اصول اخلاقی در ارتباطات اقناعی | |
| دوره 9، شماره 3(پیاپی 26)، آبان 1393، صفحه 127-138 | ||
| نسترن پاشنک؛ مسعود تارانتاش | ||
| 9. | بررسی مؤلفه‌ها و چالش‌های اخلاق حرفه‌ای در عکاسی خبری | |
| دوره 17، شماره 2، شهریور 1401، صفحه 37-54 | ||
| آزاده ارشدی؛ سارا محمدپور | ||
| 10. | هوش معنوی کارکنان دستگاه‌های اجرایی و تأثیر آن بر اخلاق حرفه‌ای آنان | |
| دوره 7، 1 (پیاپی 19 )، فروردین 1392، صفحه 41-52 | ||
| سیدعلیرضا ابراهیمی؛ ابراهیم حلاجیان؛ شایسته میربلوک بزرگی | ||