حاجی محمدعلی جهرمی, مقداد, قاسمی, آتنا. (1395). تاثیر مولفه های رویکرد کارت امتیاز متوازن بر عملکرد فردی کارکنان بر اساس مدل آچیو (مطالعه موردی مرکز آمار و فناوری اطلاعات قوه قضاییه). , 7(ویژه نامه 1395), 295-308.

مقداد حاجی محمدعلی جهرمی; آتنا قاسمی. "تاثیر مولفه های رویکرد کارت امتیاز متوازن بر عملکرد فردی کارکنان بر اساس مدل آچیو (مطالعه موردی مرکز آمار و فناوری اطلاعات قوه قضاییه)". , 7, ویژه نامه 1395, 1395, 295-308.

حاجی محمدعلی جهرمی, مقداد, قاسمی, آتنا. (1395). 'تاثیر مولفه های رویکرد کارت امتیاز متوازن بر عملکرد فردی کارکنان بر اساس مدل آچیو (مطالعه موردی مرکز آمار و فناوری اطلاعات قوه قضاییه)', , 7(ویژه نامه 1395), pp. 295-308.

حاجی محمدعلی جهرمی, مقداد, قاسمی, آتنا. تاثیر مولفه های رویکرد کارت امتیاز متوازن بر عملکرد فردی کارکنان بر اساس مدل آچیو (مطالعه موردی مرکز آمار و فناوری اطلاعات قوه قضاییه). , 1395; 7(ویژه نامه 1395): 295-308.