تعداد نشریات | 50 |
تعداد شمارهها | 2,202 |
تعداد مقالات | 20,187 |
تعداد مشاهده مقاله | 24,058,500 |
تعداد دریافت فایل اصل مقاله | 22,037,683 |
هوش معنوی کارکنان دستگاههای اجرایی و تأثیر آن بر اخلاق حرفهای آنان | ||
مدیریت فرهنگی | ||
مقاله 4، دوره 7، 1 (پیاپی 19 )، فروردین 1392، صفحه 41-52 اصل مقاله (201.46 K) | ||
نوع مقاله: مقاله پژوهشی | ||
نویسندگان | ||
سیدعلیرضا ابراهیمی* 1؛ ابراهیم حلاجیان* 1؛ شایسته میربلوک بزرگی* 2 | ||
1ندارد | ||
2مسئول مکاتبات | ||
چکیده | ||
مقدمه و هدف پژوهش: این مقاله در مورد تبیین هوش معنوی و اخلاق حرفهای، فواید تقویت آنها در افراد است که از مطالعات داخلی و خارجی در این زمینه استفاده شده است. هدف این پژوهش بررسی رابطه بین هوش معنوی و اخلاق حرفهای کارکنان در دستگاههای اجرایی است. روش پژوهش: روش تحقیق حاضر از نوع پیمایشی میباشد. یافتهها: نتایج با استفاده از روش ضریب همبستگی پیرسون نشان دادند بین اکثر مؤلفههای هوش معنوی و اخلاق حرفهای رابطه مستقیم و معناداری وجود دارد. نتیجه گیری: میتوان ادعا کرد سازمانها با اهمیت دادن به تقویت هوش معنوی کارکنان خود و برقراری واحدهایی جهت تنظیم منشور اخلاق حرفهای در سازمانها و کنترل بر رعایت مفاد این منشورها، میتوانند شاهد موفقیتهای بیشتری برای سازمان خود باشند. | ||
کلیدواژهها | ||
هوش معنوی؛ اخلاق حرفهای | ||
آمار تعداد مشاهده مقاله: 2,055 تعداد دریافت فایل اصل مقاله: 1,008 |